À propos de Canada Talents

La diversité culturelle est un atout sur le lieu de travail

Bâtir une communauté, célébrer la diversité, apporter de la valeur ajoutée

12+

Années d'expérience

8,500+

Membres de la communauté

500+

Professionnels accompagnés

EN/FR

Services bilingues

Nous mettons notre passion et notre énergie au service de communauté. Nous organisons une série d'événements au cours desquels nous partager nos ressources et encourager personnes pour établir des relations durables. Nous proposons des sessions personnalisées aux membres pour les soutenir dans leur carrière.

Notre équipe, en bref

Ce qui nous motive au quotidien

Notre mission

Nous aidons les francophones professionnels de l'extérieur du Canada s'adapter à la culture canadienne et exceller dans l'environnement de travail canadien.

Notre promesse

Nous fournissons des conseils et des orientations avec approche personnalisée, du contenu et des outils uniques, organisé pour notre communauté par notre communauté.

Notre essence

Nous pensons que la diversité culturelle est un atout au travail. En tant qu'immigrants, nous sommes confrontés à des défis similaires en ce qui concerne les règles et normes professionnelles. Nous favoriser votre intégration dans les milieux de travail canadiens.

Notre ambiance

Nous apporter de la valeur à notre communauté chaque jour de différentes manières en incitant les membres de la communauté à puisez dans leur passion pour faire la différence sur le lieu de travail.

Notre parcours

Notre histoire

2015

Les Débuts

Nous n'étions qu'un groupe de jeunes francophones dynamiques et débrouillards résidant à Vancouver. Unis par nos différences et en quête de nouvelles expériences sur la côte Ouest, nous avons décidé de nous rassembler et de consacrer notre énergie à mettre en relation la communauté francophone avec des opportunités qui amélioreraient l'expérience de vie en Colombie-Britannique. Nous avons consacré nos efforts à la communauté des nouveaux arrivants et des professionnels désireux d'investir dans leur carrière. Nous avons offert des conseils et un accompagnement avec une approche personnalisée, un contenu unique et des outils spécialisés, élaborés spécifiquement pour notre communauté, par notre communauté.

2016 – 2018

Les années formatrices

Nous croyions que bâtir et entretenir des relations continues nous rendait tous plus forts. Au fil des ans, nous avons continué à développer des ressources, des initiatives et des connexions pour aider à servir notre communauté, composée de plus de 1 500 personnes. Notre événement, CONNECTWorking, existe depuis notre création et met en vedette des conférenciers prestigieux partageant leurs connaissances, astuces et conseils pour réussir au Canada. Nous avons accueilli plus de 500 personnes et notre équipe a développé du contenu sélectionné tel que des blogs, des articles, des guides, des webinaires et des livres électroniques pour soutenir les francophones au Canada et à l'étranger avant leur transition vers le Canada.

2019

L'Expansion

En 2019, nous avons saisi l'opportunité d'élargir nos offres et notre programmation. Soutenant à l'origine le Lower Mainland et la région du Grand Vancouver, nous avons pris la décision de développer notre communauté en Ontario. Canada Talents dispose désormais de branches de programmation, de mentorat et d'événements à Vancouver et à Toronto.

2020

Le Repositionnement

En 2020, nous avons pris le temps de repenser notre programmation. La COVID-19 a changé beaucoup de choses et nous a donné l'occasion de faire une pause et de réévaluer nos offres et la manière dont nous souhaitions soutenir la communauté. Nous avons décidé de simplifier nos offres, de rétablir la programmation et de développer notre équipe interne.

2025

La Transformation

Alors que le paysage professionnel continue d'évoluer, nous aussi. En 2025, Canada Talents concentre ses efforts sur l'approfondissement de son impact grâce à des services personnalisés de consultation de carrière et à l'élargissement de l'accès à des ressources significatives. Forts de plusieurs années d'expérience dans le soutien aux nouveaux arrivants et aux professionnels formés à l'étranger, nous rationalisons nos services pour offrir des conseils plus ciblés, un soutien stratégique en matière de carrière et des consultations personnalisées. Pour renforcer davantage notre communauté, nous construisons également un centre de ressources solide comprenant des blogs, des guides et du contenu sélectionné qui abordent les réalités de l'adaptation au marché du travail canadien. Cette transformation reflète notre engagement renouvelé à être non seulement un fournisseur de services, mais un partenaire à long terme dans le parcours de chaque individu, offrant à la fois expertise et un sentiment de communauté tout au long du chemin.

Notre équipe

Nous partageons un grande ambition : aider et encadrer tous les nouveaux arrivants francophones afin qu'ils puissent trouver un un emploi qualifié à Vancouver en moins de quatre mois et pour organiser un engagement masterclasses. Découvrez les membres de notre équipe.

Rejoignez notre communauté
Maël Guihéneuf

Maël Guihéneuf

Co-founder

EmailLinkedIn
Julien Mainguy

Julien Mainguy

Executive Director

EmailLinkedIn

Nos engagements

Nos valeurs

Soutien

Notre raison d'être principale est d'aider et de soutenir notre communauté.

Partage

Nous échangeons nos connaissances avec les membres de la communauté, afin que chacun dispose des clés pour réussir dans son environnement professionnel.

Humain

Nous sommes une communauté accessible, amicale et accueillante qui reconnaît votre potentiel humain.

Passion

Ce qui nous anime, c'est notre dévouement et notre dévouement à notre mission et à notre vision.

Prêt à commencer votre parcours canadien ?

Que vous soyez nouveau au Canada ou que vous cherchiez à faire progresser votre carrière, nous sommes là pour vous accompagner à chaque étape.

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